Vistos e permissões de trabalho em mais de 85 países

Encontrar e obter o visto adequado para seus funcionários pode ser um processo longo e complicado - nossa equipe cuida de tudo com a maior cobertura de vistos do setor de EOR, tornando-o rápido e fácil.

Tudo o que você precisa para gerenciar sua equipe global. Sem nenhum dos altos custos.

Encontrou o candidato perfeito, mas ele precisa de um visto ou permissão de trabalho para trabalhar legalmente no país em que está morando ou para o qual está se mudando?
Ao entrar em contato com nossa equipe, faremos algumas perguntas para entender melhor a função do funcionário, de que país ele é cidadão, qual seria o salário e outras informações necessárias para solicitar o visto ou a permissão.
Quando tivermos essas informações, nossa equipe local avaliará a elegibilidade e os custos associados e, em seguida, enviará a solicitação (mantendo-o informado durante todo o processo).
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Processo de visto

Acelerar o processo de visto

Depois que a solicitação for enviada, nossa equipe interna cuidará de toda a administração complexa do visto nos países onde você não tem uma entidade.
De acordo com o nosso modelo de Empregador de Registro (EOR), o RemoFirst empregará legalmente seus talentos globais para que você não precise criar uma entidade local ou correr o risco de violar as leis trabalhistas locais.
Nossa equipe de profissionais de RH e especialistas jurídicos agilizará o processo de visto e o ajudará a manter a conformidade, acompanhando as atualizações locais em cada país que atendemos.
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Quais países estão incluídos?

Atualmente, nossas ofertas de visto e permissão de trabalho estão disponíveis em mais de 85 países, abrangendo Europa, Ásia, América do Sul, América do Norte, África e Oceania. Entre em contato com nossa equipe para saber se oferecemos suporte ao país de seu interesse.
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Suporte para vistos

Que tipo de suporte é oferecido?

Cada cliente do RemoFirst recebe um gerente de conta dedicado que o ajudará durante todo o processo do Visa e durante toda a sua vida como cliente.
Tem alguma dúvida sobre vistos, benefícios ou qualquer outra coisa relacionada à contratação internacional? Você pode usar a função de bate-papo incorporada à nossa plataforma para obter respostas de nossa equipe de especialistas, incluindo diretamente todas as partes relevantes.
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Eles salvaram. Você também pode.

Descubra como ajudamos desde startups até empresas da Fortune 500 a contratar talentos em mais de 185 países, mantendo a conformidade local, a folha de pagamento e muito mais. Junte-se a eles para atrair os melhores talentos e eliminar os altos custos de contratação.
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Mais de uma vez, tive uma necessidade ou solicitação que foi atendida não apenas com um reparo, mas com uma melhoria permanente do meu serviço. Eles se esforçam ao máximo para me dar ainda mais do que eu pedi, sem cobranças adicionais. O RemoFirst torna o mais descomplicado possível ter funcionários em vários países. Isso é uma grande bênção para nossos negócios.
Kenny S.
-
Co-CEO
@
Blomberg Music Productions

Onde você paga menos e recebe muito mais.

Obtenha RH, conformidade e folha de pagamento internacionais em três etapas simples:
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Encontre seu talento global

Você contratou um funcionário ou prestador de serviços em tempo integral localizado em um país onde sua empresa não está incorporada.
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Passe-nos os detalhes do seu candidato e nós lhe informaremos exatamente quanto custa empregar seu candidato naquele país.
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Deixe a integração e a administração conosco

Sente-se e relaxe enquanto integramos o novo membro da sua equipe e cuidamos da folha de pagamento internacional, do RH e da conformidade.