Glossário Global de RH

O que é licença maternidade? 

A licença maternidade é um período de licença concedido às mães na época do parto ou da adoção para cuidar do novo filho. Essa licença é crucial para a formação de vínculos, a recuperação do parto e os estágios iniciais da criação do filho. Dependendo da jurisdição, a licença maternidade pode variar significativamente em termos de duração e remuneração.

Regulamentos e benefícios da licença maternidade 

Os países e as empresas oferecem diversos benefícios de licença maternidade, inclusive:

• Duração: Normalmente, varia de várias semanas a até um ano.

• Remuneração: Algumas regiões oferecem licença remunerada por meio de benefícios do empregador ou sistemas de seguridade social, enquanto outras podem oferecer licença não remunerada.

• Proteção do emprego: Garante que os funcionários possam retornar ao seu emprego ou a um cargo semelhante ao final da licença.

A implementação de políticas abrangentes de licença-maternidade é benéfica para atender às necessidades dos pais, promover a igualdade de gênero no local de trabalho e aumentar a fidelidade e a satisfação dos funcionários.