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Atualmente, você pode empregar e pagar talentos em tempo integral com nossos serviços Employer of Record em mais de 185 países. Também é possível gerenciar e pagar prestadores de serviços globais em mais de 150 países com nossos serviços Contractor of Record.
Oferecemos preços transparentes e fixos, sem taxas ocultas. Isso significa que não há taxas de configuração, integração ou rescisão com as quais se preocupar. Você sempre saberá antecipadamente pelo que está pagando, sem surpresas. Além disso, não há contratos anuais ou mínimos.
O preço do nosso Employer of Record começa em US$ 199 por funcionário/mês, mas pode variar de acordo com o país devido a requisitos locais. No entanto, sempre nos esforçamos para oferecer o melhor preço possível e, se você encontrar um preço melhor, faremos o possível para igualá-lo.
Temos parceiros exclusivos e proprietários localizados em mais de 185 países. Atualmente, nossos parceiros exclusivos gerenciam empregos e folhas de pagamento globais há mais de 20 anos e processaram mais de US$ 15 bilhões em folhas de pagamento internacionais. Saiba mais sobre os benefícios de nosso modelo de parceria.
Embora nossas soluções acessíveis de Employer of Record e Global Payroll sejam atraentes para startups e pequenas e médias empresas, trabalhamos com empresas de todos os tamanhos em todo o mundo, desde empresas de pequeno e médio porte até grandes organizações que empregam milhares de funcionários globalmente.
Você será encaminhado a um gerente de sucesso do cliente dedicado, garantindo que você e seus funcionários recebam respostas e resoluções rápidas. Também temos uma equipe de especialistas no assunto, que conhecem todos os assuntos relacionados a empregos globais e estão prontos para responder a qualquer pergunta que você possa ter.
O tempo de integração varia de acordo com a localidade e a complexidade dos casos (como expatriados, vistos etc.); no entanto, na maioria das localidades, a integração pode ocorrer em um a três dias após o recebimento de toda a documentação e a aprovação dos contratos de trabalho.
Sim! Além de nossos serviços de Employer of Record, Global Payroll e Contractor of Record, também oferecemos serviços complementares, como benefícios de seguro-saúde, vistos e autorizações de trabalho, verificações de antecedentes internacionais, fornecimento de equipamentos e outros suportes globais de gerenciamento da força de trabalho, como folgas, patrimônio, bônus e muito mais.



